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(1)抓好青年思想。深入推进“青年大学习”行动,建立“1+10+N”的学习管理模式(即1名团干部带动10名团员,团员带动非团青年),学习任务对团干部和各团支部书记实行“双挂钩”考核,每周固定三次发布学习情况,形成比学赶超的良好局面。(2)助力青年创业。免费为镁能美幻工作室等青年创业基地提供办公场地、水电减免、技术扶持等服务,帮助推出钥匙扣、书签、搪瓷杯、“微信表情包”等三线文化文创产品。 (3)拓展志愿服务。组建“文小青”“发发”等青年志愿者队伍5支、157人,参与人员摸排、蔬菜配送等,服务时长超 8400小时;将志愿者服务时长兑换成“民益农业”“农易达”电商平台积分,推出“爱在社区”“靓在乡村”区级示范活动,组织各基层团组织通过项目申报、项目评选、项目结对等方式联动开展志愿服务工作。(4)关爱青年成长。与辖区企事业单位开展主题为“青聚西城青创未来”等支部联建共建活动,通过重温入团誓词、召开座谈会、开展团建活动等方式,助力青少年成长;搭建“年轻之家”互动交流平台,开展学习社、兴趣组、婚恋交友、业务培训等日常活动,引领青年关注社会、传递正能量。